خبر خوش برای بازنشستگان تامین اجتماعی: کمک هزینههای معیشتی در راه است

بازنشستگان تامین اجتماعی در بحبوحه چالشهای اقتصادی کنونی، با امید به بهبود وضعیت معیشتی خود، منتظر تحقق وعدههای مسئولان هستند. در شرایطی که تورم و گرانی کالاها فشار زیادی بر زندگی این قشر وارد کرده است، خبر افزایش کمکهزینههای معیشتی میتواند کورسوی امیدی برای آنان باشد.
به گزارش اقتصادآنلاین، در سال جاری و با وجود افزایش حقوق بازنشستگان، بسیاری از مزایای جانبی و کمکهزینههای رفاهی ثابت ماندهاند که این موضوع موجی از نارضایتی را در پی داشته است. با این حال، مسئولان سازمان تامین اجتماعی از بررسی طرحهایی برای افزایش این کمکهزینهها در ماههای آینده خبر دادهاند.
افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵
احکام جدید افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی برای سال ۱۴۰۵ صادر شده است. بر اساس این احکام، حداقل مستمری بازنشستگان با رشد قابل توجهی همراه بوده و به ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار و ۵۵۰ تومان رسیده است.
آنچه دیگران میخوانند
-
جزئیات متناسبسازی حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۵ اعلام شد
-
وام فوری ۱۵۰ میلیونی بانک مهر ایران بدون گردش حساب | اقساط ۲۴ ماهه با کارمزد ۴ درصد
-
حقوق خرداد بازنشستگان چه روزی واریز میشود؟ | جدول کامل پرداختها اعلام شد
-
خبر فوری: معوقات فروردین و اردیبهشت بازنشستگان واریز میشود | زمان دقیق پرداخت اعلام شد
برای سایر سطوح مزدی نیز، افزایش حقوق بر مبنای رشد ۴۵ درصدی به همراه مبلغ ثابت یک میلیون و ۵۵۸ هزار و ۶۴۷ تومان محاسبه شده است. این افزایش به طور متوسط حدود ۵۰ درصد برآورد میشود که در مقایسه با سایر صندوقهای بازنشستگی رقمی بالاتر محسوب میشود.
عدم افزایش مزایای جانبی، چالش اصلی
یکی از مهمترین انتقادات بازنشستگان پس از دریافت احکام جدید، عدم افزایش کمکهزینههای جانبی و مزایای رفاهی بوده است. بسیاری از مستمریبگیران انتظار داشتند مبالغی نظیر کمکهزینه معیشت، حق مسکن و سایر مزایای جانبی نیز متناسب با افزایش حقوق رشد کند.
عدم اعمال افزایش در این بخشها، نارضایتی زیادی را در میان بازنشستگان ایجاد کرده است. فعالان صنفی نیز این مطالبه را در جلسات متعدد با مسئولان سازمان تامین اجتماعی مطرح کردهاند.
متناسبسازی حقوق و انتظارات بازنشستگان
متناسبسازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی، بر اساس قانون برنامه هفتم توسعه، در قالب یک برنامه سهساله در حال اجرا است و سال ۱۴۰۵ آخرین مرحله آن محسوب میشود. در این مرحله، ۳۰ درصد پایانی متناسبسازی باید اجرایی شود.
هدف اصلی این طرح، رساندن مستمری بازنشستگان به سطحی است که حداقل ۹۰ درصد نسبت مستمری زمان برقراری اولیه بیمه را در مقایسه با حداقل دستمزد همان سال حفظ کند. با این حال، متناسبسازی برای بازنشستگان حداقلبگیر همچنان محل بحث است و کمبود منابع مالی و عدم تخصیص بودجه کافی از سوی دولت، از دلایل عدم اجرای کامل آن عنوان شده است.
معوقات حقوق و زمان پرداخت
پس از صدور احکام جدید، زمان پرداخت مابهالتفاوت فروردین و اردیبهشت، یکی از سوالات اصلی بازنشستگان است. این مبالغ به عنوان طلب قطعی و قانونی بازنشستگان در سیستم مالی سازمان تامین اجتماعی ثبت شده است.
با این حال، به دلیل بار مالی سنگین ناشی از پرداخت همزمان حقوق جاری و معوقات دو ماه گذشته، این مبالغ ممکن است همراه با حقوق خرداد واریز نشود. گمانهزنیها حاکی از آن است که سازمان تامین اجتماعی ممکن است معوقات را به صورت مرحلهای یا در ماههای تیر و مرداد پرداخت کند تا تعادل منابع و مصارف حفظ شود.
حذف ردیف «حفظ قدرت خرید» و جایگزینهای احتمالی
بررسی احکام جدید نشان میدهد ردیف «حفظ قدرت خرید» که طی دو سال گذشته در فیش حقوقی بسیاری از بازنشستگان وجود داشت، در احکام سال ۱۴۰۵ حذف شده است. این ردیف که رقمی معادل ۷۱۶ هزار و ۶۱۸ تومان را شامل میشد، بر اساس اعتبارات بودجه سالهای گذشته پرداخت میشد، اما در قانون بودجه سال ۱۴۰۵ مجوز قانونی لازم برای ادامه این پرداخت پیشبینی نشده است.
دولت اعلام کرده که حمایتهای معیشتی را از طریق سازوکارهایی نظیر کالابرگ الکترونیکی دنبال خواهد کرد که این موضوع با انتقاد برخی بازنشستگان مواجه شده است.
وعده افزایش کمکهزینههای معیشتی
در حالی که افزایش مزایای جانبی در احکام جدید اعمال نشده، برخی مسئولان از احتمال بازنگری در این بخش خبر دادهاند. خیرالله نورانی، عضو کانون عالی و رئیس کانون بازنشستگان تامین اجتماعی آذربایجان شرقی، اعلام کرده است که در پی مذاکرات با مسئولان سازمان تامین اجتماعی و پیگیریهای نمایندگان مجلس، وعدههایی برای افزایش کمکهزینههای جانبی و معیشتی مطرح شده است.
رئیس سازمان تامین اجتماعی در گفتوگو با نمایندگان مجلس، از برنامهریزی برای اصلاح این وضعیت خبر داده و احتمال میرود طی دو ماه آینده بستههای حمایتی جدید یا افزایش کمکهزینههای معیشتی برای بازنشستگان تصویب و اجرایی شود. البته تحقق این وعدهها نیازمند تامین منابع مالی پایدار و پرداخت بخشی از بدهیهای دولت به سازمان تامین اجتماعی است.
زمانبندی پرداخت حقوق خرداد ۱۴۰۵
سازمان تامین اجتماعی زمانبندی پرداخت حقوق خردادماه بازنشستگان را اعلام کرده است. واریز مستمریها طی سه روز پایانی خرداد انجام خواهد شد:
- در روز ۲۹ خرداد، حقوق بازنشستگانی که نام خانوادگی آنها با حروف «الف» تا «چ» آغاز میشود، پرداخت خواهد شد.
- در روز ۳۰ خرداد، مستمری بازنشستگان دارای نام خانوادگی با حروف «ح» تا «ش» به حساب آنان واریز میشود.
- در روز ۳۱ خرداد، حقوق بازنشستگان دارای نام خانوادگی با حروف «ص» تا «ی» پرداخت خواهد شد.




